匯豐修訂分紅機制

匯豐修訂分紅機制

滙豐銀行發言人表示,該行將於今年底開始(實際發放時間為明年4月全年業績公布後),按新修訂的業績表現獎金機制,分派花紅,主要改動為銀行業績達內部指標90%,將獲派相等於1.15個月薪酬;達95%則獲派1.225個月薪酬;至100%則與舊制相同獲派1.3個月薪酬;100%以後的分派比率則不變,獲分派相等於1個月薪酬的最低要求,同樣為達到指標80%的水平。
舊機制是達80%至100%指標之間,並無細分不同分派比率,新機制讓員工可按循序漸進的比例,更合理地獲分派獎金。