【本報訊】街坊工友服務處昨日指摘醫院管理局，接收衞生署門診服務後，沒有續聘部份合約員工，即使有聘請也多是兼職形式，實乃剝削。醫管局強調，已聘請大部份員工，但在接收服務後為提高質素，需要增聘其他技術人員代替部份合約員工，所以不應與衞生署編制直接相比。
合約員工葛慧萍在衛生署轄下的門診部任職清潔工，早前得知自己未獲續聘，更因為尚差六日才工作滿兩年，而未能獲得近萬元的遣散費。她哭訴自己生計難以維持之餘，女兒能否升讀大學也成問題。「個女話要讀大學，唔畀佢讀又嘥咗，畀佢讀又負擔唔起學費，真係好慘呀！」
街坊工友服務處勞工幹事譚亮英說，獲續聘的全職合約員工，月薪亦由七千多元減至六千元，又扣減福利，部份更被迫轉做兼職，時薪只有三十二元，每天工作四至六小時，所以月薪只有三千多元。他指摘醫管局，正在「確立無良僱主的典範」。
醫管局回應已透過衞生署續聘八十六名合約員工中的六十名，其餘大部份則待聘中，亦有少部份不獲聘用。加上接收門診服務後，醫管局需要增聘一批技術員工取代部份合約員工來改善服務質素，因此現時的編制不能與衞生署的直接相比。