【本報訊】公務員事務局在檢討過公務員與工作相關津貼後，決定中止發放部份工作津貼，並改善其餘工作津貼的發放原則，令港府每年可節省約一千七百萬元，佔港府每年發放四千六百萬元津貼的百分之三十七。
據公務員事務局向立會提交文件指，決定停止發放的工作津貼，包括注射卡介苗、處理現金、在監獄環境工作等。
港府認為，這類職務部份是因為執行次數減少；運作模式改變以致員工毋須再執行職務；有關職務已成為員工的固有工作；或職務的辛勞因素日漸減少等，所以決定中止這類工作津貼。
至於其餘的工作相關津貼，港府則會因應情況而提出適當的改善措施，例如改善規管機制和將職務作重新分配，令津貼的發放更為合理。這批津貼包括在危險環境工作、處理爆炸品。
公務員事務局表示，檢討是根據慎用公帑的原則、個別津貼的發放理據和當前情況而作出最後決定，港府已實施部份檢討結果，至於其餘的發放津貼新安排，則會交由各部門，視乎個別情況而在短期內付諸實行。