德勤談稅務:加薪俸稅影響有多大?

德勤談稅務:加薪俸稅影響有多大?

財爺剛在兩星期前公布了2003/2004年度的財政預算案,並提出了多項增加薪俸稅稅收的措施。相信大家已從各媒體取得不少關於這些措施的資料,但你有沒有計算過,這些措施實際對你的影響有多大?在此不妨舉個簡單的例子給大家參考一下。
陳先生是單身人士,每月薪金為$35,000﹙年薪$420,000﹚,另外還享有實報實銷的旅遊費用津貼每年$35,000,而其僱主亦有一套明確的旅遊津貼政策及程序,以查核僱員所遞交的旅費單據是否花費於認可的旅遊津貼。
陳先生於2002/03年度的的應課稅收入為$420,000,認可旅遊費則為$35,000,但由於財政司在2003/04年度的財政預算案內建議取消旅遊費用方面的稅務豁免,假設陳先生於2003/04及2004/05兩個年度內每月薪金保持不變,他的應課稅收入將會上升至$455,000﹙$420,000+$35,000﹚。

按揭利息豁免減
另外,陳先生需要為其自住居所供款,每年居所貸款利息支出超過$150,000。於2002/03,陳先生可享有最高$150,000的利息支出扣減;但是由2003/04年度起,該項利息支出扣減的上限將會下調至只有$100,000。欄頂附表為陳先生於2002/03至2004/05年度的應繳稅額表:
從以上的例子大家可清楚看到,假設一個單身人士每月的薪金在2003/04及2004/05年度保持不變,但由於取消了旅遊費用的稅務豁免及調整了邊際稅階及稅率,他的實際應繳稅額便相應的提高了123%及152%。

薪酬結構受影響
在剛公布的預算案中,財政司並沒有提及取消旅遊費用稅務豁免的細節,相信政府亦要就此廣泛諮詢業界的意見。如公司想保留員工的相關福利,僱主或可直接向旅遊社購買旅遊套票並提供予僱員,在適當的安排下,僱員或有機會繼續享有該稅務豁免。但該安排可能對員工的薪酬結構有所影響,僱主及僱員在考慮該安排時,必須有適當的溝通,以免造成誤會。
現時由於所有細節尚未公布,僱主在作出安排前,亦須參考稅務代表或會計師的意見,以確保該安排能符合將來的稅務條例的規定。政府現在揮刀向大家開源,各打工仔或者應該是時候想想該怎樣節流,以應付未來兩年的額外薪俸稅稅款。
葉偉文、何曉宜
德勤.關黃陳方會計師行
稅務合夥人及稅務經理

(讀者如有有關中國、香港或國際稅務的問題,歡迎把問題傳真至2370-3886,本欄將嘗試在此解答疑難。)