六成半中層僱員仍有雙糧

六成半中層僱員仍有雙糧

【本報訊】隨着近年本港經濟放緩,即使中層僱員享有的福利也大不如前,統計處調查顯示,在九六年本港「最好景」時,享有固定年終酬金(如雙糧)的中層經理級和專業僱員,有多達百分之九十八,但到去年已降至百分之六十五,減少達三分一。
統計處就九三年至○二年中層經理與專業僱員薪金統計數字昨日發表專題文章指出,過去十年間,中層經理與專業僱員的名義薪金指數,平均每年的增幅為百分之四點八,扣除消費物價指數的影響後,實質薪金指數的平均每年增幅只得百分之一點七;而在去年更出現十年來的首次負增長,實質薪金指數錄得零點四的減幅。

享受房屋福利減半
研究又發現,享有固定年終酬金和房屋福利的中層經理級及專業僱員百分比近年明顯減少,在九六年本港經濟處於興旺期時,有多達百分之九十八的中層僱員取得固定發放的年終酬金,但隨着本港經濟日漸下滑,享有有關福利的中層僱員比例大幅下降,到去年更只有百分之六十五的中層僱員獲得年終酬金。
至於房屋福利方面,九六年時有百分之四十二的中層僱員享有此福利,但到去年則僅為百分之二十二,減少一半。
另外,統計處昨日又發表本港人口推算結果,估計整體勞動人口未來十八年只增加二十七萬人,由去年的三百四十八萬人上升至二○二一年的三百七十五萬人。

整體勞動人口下降
整體勞動人口參與率也會由去年的百分之六十二下降至二○二一年的百分之五十三,主要原因與長者及女性人口的比例上升有關。