【本報訊】警方配合政府推行開源節流政策，警務處長曾蔭培已收到由各總警區指揮官提交「如何削減百分之四點八經費開支」建議的報告書。消息透露，多份「削支」建議書矛頭均指向總部的支援部門，建議包括將一些部門合併以精簡人手、重新檢討機動部隊架構及削減支援部門人手。此外，亦有提議取消「翻閹」（合約聘用）制度，務求減輕龐大薪酬支出。
警務處高級助理處長周富祥昨日表示，警方會審慎及積極處理削支方案，警務處長現時正研究各方提交的建議及聽取員工意見。
警隊現時有人員二萬八千多人（未包括文職），薪酬支出佔總經費開支逾百分之八十。據悉，削支方案中警隊原則不欲裁員，但希望以自然流失方法減少，倘現今有人員退休等原因離開警隊，該處暫不考慮以招聘補充，會在內部抽調人手作優先選擇。些外，警隊亦正研究向一些支援部門如資訊部、鑑證科及少年警訊等部門開刀，或將一些警區及部門合併和不再開設高層新職位。
另外，有建議提出重整機動部隊的架構，考慮將隊中人手削減一半，將騰出的警員分配到人手不足的警區應付前線工作、及撥出部份人手擴充衝鋒隊警力，計劃利用警車頻密穿梭巡邏以減輕環頭警區夜間巡警人手；至於原本返夜更的警員會分配到早、午更或其他特遣隊部門，目的是頂替他們的休假、過時工作、及補假。
至於俗稱翻閹的合約制度。據了解，現時年介退休的警員可向處方申請翻閹，每個合約過往為期兩年半，直至五十五歲為止，獲續約的警員在完成合約後；一般可獲相等於人工及年期總和的百分之二十五獎金。據悉今年有不少成功申請翻閹的警員，只能獲批一年的合約，而最近有一名總警司在退休前申請翻閹，事後獲處方接納，但條件是要他降級。警隊希望全面取消翻閹制，財政便可省卻一筆龐大的開支。
此外，有消息指警隊高層有意將內部的運輸組解散，被解散的隊員將抽調到前線工作崗位，同時培訓一些有車牌的警員做「義氣牌」司機，隨時抽調作「特別任務」，這樣一來可節省開支，其次又可加強前線的工作。