【本報訊】勞工處轄下的勞工顧問委員會，將於下周三開會討論僱員濫用病假的問題。據了解，勞工處去年成立的工作小組已就此達成共識，包括建議將醫生發出的病假紙規範化、向機構負責人力資源的人員發放指引，留意有機會濫用病假的員工等。勞工處並建議，明年一月起實施為建造業受傷僱員而設的自願復康計劃。
由商會、工會、衞生署代表、人力資源管理代表及勞工處官員組成的工作小組，於今年初完成防止僱員濫用病假的檢討工作，而勞顧會下周將討論工作小組的報告。
據了解，工作小組檢視過約十份由醫院及私家醫生使用的醫生紙，發現部份醫生紙的資料較簡單。小組認為，醫生紙除列有病因、病假日期、醫生簽名等基本資料外，應印上編號，方便僱主可憑編號向醫生查詢。
此外，小組又認為，可向機構負責人力資源的人員發出指引，建議他們留意個別員工的放病假模式。有小組成員稱，部份員工請病假有特定模式，例如多數與周六、日相連；或賽馬日的病假率較高等，而現時已有部份僱主會特別「關心」請病假的員工，例如致電問候等，這類方法都可令僱主更掌握員工的病假情況。