【本報訊】電訊盈科為配合外判工序而推出員工創業承包計劃，據悉，電盈方面已準備了數億元資金，用作支付預計一千多名參加計劃員工的公積金款項。另外，電盈管理層昨日開始向四千多名員工舉行簡報會，講解計劃詳情，但其中一場簡報會參與的員工，反應毫不積極，席間無人提問。
據知情人士表示，在電盈約一萬四千名員工當中，約有一萬二千人屬於電盈舊有的界定利益公積金計劃，所涉及的公積金總金額數約六十億元。而電盈日前公布，指承包計劃的目標是一千多名員工，以此計算估計所涉及需要支付的公積金約六億元。
電盈發言人拒絕透露公司為計劃而預備的款項總數，但強調，電盈在推出計劃時，一定已準備好足夠資金，用作支付參加計劃的員工的公積金款額。而電盈明日將公布業績，同日會向員工講解退休金的最新情況。
另一方面，資方昨日舉行了數場員工簡報會。有電盈員工說，在昨早一個簡報會上，參與的員工約一百人，但當部門主管講解計劃安排後，竟沒有一名員工發問，簡報會隨即在略帶尷尬的氣氛下散場。
電盈職員協會主席葉岳峰說，工會日內發出通告，向員工分析計劃利弊，並建議有意參加的員工，須向公司爭取更佳的離職補償。電訊盈科職工總會則設立專線電話，為受情緒困擾的員工提供心理輔導。另由於資方強調計劃屬自願性質，據知三個工會暫不考慮發動工業行動。