商界人士以穩住就業為理由要輸入外勞，無疑較容易打動人心，特別是那些急於求成的官員的心。
為了爭取本身更大的利益、更多的好處，香港有不少商界人士對大規模輸入外地勞工始終念念不忘，總是在不斷尋找機會打開輸入外勞的「缺口」。年前，不少紡織業廠家就曾以振興紡織業為理由，要求政府輸入大量外勞，幸好公眾很快就看出輸入外勞振興的只是廠商的「荷包」，根本不能提升本地紡織業，更不能讓已被長期投閒置散的車衣女工復業。結果在公眾強烈反對下，這樣荒謬的建議便無疾而終。
可到最近，商界又再舊事重提，要求政府容許他們大規模輸入外勞，不過，他們這一次提出的藉口更動聽、更堂皇。他們說，大規模輸入外勞將可留住廠商、留住製造業的職位，從而穩住就業市場。在失業率持續創新高的情況下，商界人士以穩住就業為理由要輸入外勞，無疑較容易打動人心，特別是那些急於求成的官員的心。
但是我們認為，大規模輸入外勞不僅不能留住製造業的職位，反而會加速職位流失，令失業情況惡化。換言之，輸入外勞有助紓緩失業情況，只是另一番漂亮謊言而已。
應該看到，本地製造業外移早在二十多年前已開始，經過多年的調整，香港已失去了作為製造業中心的優勢及條件；相反，內地包括珠江三角洲地區已形成多個不同的製造業中心，擁有大量技術熟練工人、大量輔助性產業及技術優勢；在此消彼長之下，即使香港容許廠商輸入外勞，也不能吸引多少工廠回流。這對解決失業情況又有甚麼幫助呢？
更重要的是，讓廠商大規模輸入外勞等同「邀請」廠商先行關閉原本在香港的生產線，遣散工人，再以低廉的工資輸入外勞恢復生產。這樣下來，原來的二十多萬製造業僱員便成為輸入外勞政策下的第一批犧牲者，即使政府規定廠商要按一定比例聘請本地員工，也只能保住部份職位，其餘數以萬計的製造業職位卻從此永遠消失，令更多製造業工人更快加入失業大軍的行列，令失業率升得更快。
像這樣的政策還要硬說成可以留住職位、可以穩住就業市場，不是睜着眼說謊話嗎？對於這樣的謊話、對於這種叫工人「飲鴆止渴」的政策，我們只能說：「不！不！不！」
（圖）若果真的輸入內地勞工，香港製造業工人的飯碗恐怕更難保。