【本報訊】強積金推出近年半，業界人士指出，僱主及僱員對其強積金服務提供者的表現已有一定評價，相信未來1年更換服務公司的個案會增加，亦間接刺激業內併購活動。美國友邦退休金管理及信託執行董事陳國傑不諱言，正與數家規模較小的服務提供者洽商收購事宜，但未能確定時間表。
目前強積金市場佔有率「一哥」的滙豐銀行，已公開表明洽購盈科保險（065）的強積金業務，不過仍未落實；信安國際則於月初表示其中一項洽商已進入最後階段，預計數周內有結果。
陳國傑表示，友邦怡富的強積金僱員客戶達33萬，為市場第二大服務提供者，過去半年每月有大約1000名新客戶加入，故雖然失業率持續攀升，新客亦可彌補流失的失業客戶人數。他期望，在未來1年可將客戶人數提升至40萬，挑戰滙豐連同恒生的強積金業務領導地位。
他又估計，未來1年會開始出現更換服務公司的趨勢，因為強積金推出以來投資環境欠佳，但今年已趨穩定，若強積金基金的回報表現依然不理想，相信會觸發更換潮。至於友邦是否有意收購其他服務提供者，他強調只會收購對方的客戶，不會以提供第三方服務方式與對方合作。
至於僱員轉換基金的情況，他表示，去年發生911事件，導致該公司第4季轉換基金的個案較之前增加約三成，但並非一面倒由增長型基金轉往保本型，亦有不少採取趁低吸納的心態，由保守型轉往增長型，兩類個案數字參半。
另外，友邦怡富進行的強積金調查，訪問6000名僱主客戶、5000名僱員客戶及500家非客戶的中小企。結果顯示七成僱主及八成僱員盼引入更多基金供選擇。陳國傑指出，由於強積金推出不久，客戶對強積金產品的認識有限，但現時是時候引入更多新基金，該公司便於3月引入香港、歐洲、北美及日本股票4隻新基金。