【本報訊】影響十八萬公務員荷包的公務員減薪問題，今日有決定性發展。據悉，政府罕有地臨時召集行政會議成員，今日舉行特別會議，決定公務員減薪幅度。但特區政府鐵三角即行政長官董建華、財政司司長梁錦松和政務司司長曾蔭權，截至昨晚仍未能就減薪幅度達成共識，政府亦未能向行會成員提出減薪幅度的建議。這是過去多年從未發生過的情況，有工會形容事不尋常。
不過，在風暴來臨之際，現時仍被視為十八萬公務員之首的曾蔭權，昨晚已啟程前往歐洲訪問，置身事外，避開了高層與公務員或者市民的正面衝突。
據悉，梁錦松和部份來自工商專業界的行政會議成員，支持公務員減薪幅度應較調查為多，即中下層公務員應減薪百分之二至三之間，以體現政府、公務員與市民共度時艱的決心。
不過，亦有行會成員擔心事件會挑起政府與公務員之間的矛盾，令現時已部署進行的其他公務員體制改革增加了困難。據悉，董建華在事件上暫未有明確表態，但熟識他的人士分析，以董的性恪未必有決心與公務員打這場硬仗。
公務員事務局局長王永平今日已約了四個公務員評議會會晤，預料王永平會向工會宣布行會決定。但獲邀請的警察評議會認為，王永平無權話事，已決定杯葛今日會議。華員會副會長黃河亦表示，由於通知太急，今日亦很大機會不會出席。
行政會議今日決定減薪幅度後，政府將馬上就結果諮詢公務員工會意見，本月二十八日再交行會作最後拍板。政府預算在本月三十一日把公務員減薪的條例草案刊憲，然後迅速在六月五日提交立法會並爭取議員一次過三讀通過。
按照慣例，政府過往均有向四個公務員評議會交代行政會議討論公務員薪酬調整時間表，但今年即使公務員團體多番追問，亦不得要領，有公務員工會負責人直指，政府今次行徑並不尋常，反映政府內部對如何處理公務員今年薪酬調整問題舉棋不定。
嶺南大學政治及社會學系副教授李彭廣認為，政府好大機會會按薪酬趨勢調查結果調整公務員薪酬。
「減得少會得罪商界，減得多公務員就呱呱嘈，跟調查減就一定唔會有好大爭議。」而有立法會議員亦估計，公務員減薪已事在必行，但減幅一定不會是梁錦松假設的百分之四點七五．其中職工盟秘書長李卓人說：「如果減得多，公務員團體一定群起反抗，行政會議成員唔夠膽負呢個政治風險嘅。」
今年私人薪酬趨勢調查結果顯示，私人機構員工在過去一年減幅達百分之零點六至三點三九，扣除公務員約百分之一遞增薪點後，公務員今年減薪指標達百分之一點五八至四點四二，高級員工減幅較大。